Сезонность бизнеса и жизни

В бизнесе, как и в жизни, есть вещи, на которые мы не можем повлиять и которые мы не в силах изменить. Они просто есть. Но что мы точно можем сделать - это изменить себя и свое отношение к ним.

Если просто закрывать глаза на трудности, ожидая, что вот-вот станет легче, то проблемы продолжают наслаиваться. Так жизнь подталкивает нас к решению, а некоторых для этого ей приходится загонять в угол. Верно говорится, что перевороты совершаются в тупиках.

Продажи на двоих: как увеличить продажи и снизить затраты на рекламу?

Увеличение продаж и снижение затрат на рекламу - одно из необходимых условий для успешного развития бизнеса. Там, где задумываются об улучшении обслуживания и повышении лояльности клиентов это условие выполняется.

Кросс-продажи или перекрестные продажи - еще один из способов привлечения клиентов и оптимизации рекламных издержек. Когда вместе с покупкой автомобиля Вам предлагают его застраховать - это и есть кросс-продажи.

Золотое правило для жизни и бизнеса

Хочу поделиться с Вами одной замечательной притчей. В ней заключена простая истина, следуя которой, Вы непременно сможете добиться успеха в жизни и в бизнесе, и получить то, что желаете.

6 идей для развития Вашего бизнеса

Кто не знает легендарного Сета Година, автора вдохновляющих книг о маркетинге, ставших бестселлерами ("Фиолетовая корова", "Доверительный маркетинг", "Все маркетологи - лжецы"), популярного блоггера и оратора? У него всегда есть чему учиться. Хочу поделиться с Вами идеями и мыслями, которые мне кажутся наиболее актуальными для развития бизнеса сегодня.

На чем нельзя экономить бизнесу в кризис?

Олег Тиньков, известный российский предприниматель, основатель группы компаний "Тинькофф", председатель совета директоров банка "Тинькофф. Кредитные системы", делится своим опытом о том, как не просто выживать, но и жить в кризис. Олег Юрьевич призывает бизнес экономить на всем, кроме своих сотрудников:

"Самое последнее и худшее, что вы можете придумать в кризис, это начать экономить на оплате труда своих сотрудников. Экономьте на всем, включая туалетную бумагу, но никогда не экономьте на своих людях. Можно сократить количество людей, но нельзя уменьшать зарплату".