Экономисты Орхусского университета (Дания), проанализировали показатели частных и публичных датских компаний с 50 и более сотрудниками за 1997–2007 г .г. и сделали вывод о том, что в компаниях, где в руководстве есть женщины, показатели прибыли и возврата на инвестиции были более устойчивыми. Исследователи связывают это с меньшей склонностью женщин к риску и тем, что они больше сконцентрированы на операционном управлении, чем мужчины.

Оксана Гафаити,
автор MindSpace.ru

Понравился пост? Оставьте свой комментарий ниже.
Получайте мои идеи по рынку в Telegram: @Mindspace_ru
Подписывайтесь на меня в Instagram: oxanagafaiti